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乌海市乌达区夯实基层治理基础

时间:2024-08-29 | 作者:未知  | 来源:城乡信息参考网 | 点击: 8068 次

   城乡信息参考讯:乌达区坚持和发展新时代“枫桥经验”,以“五个一”为载体固本培元、夯实根基,推动基层善治行稳致远。


 


    执行好“一个机制”。建立健全“周研判、月调度、季推进”工作机制。规范化运行重大涉稳风险周研判,组织召开会议分析根源、研判形势、制定举措,一大批矛盾风险化解在萌芽状态。坚持每月对风险隐患属地镇(街道)和职能部门进行“点穴式”调度,及时发现短板漏洞,严格交办督办、持续跟踪问效。每季度进行总结,通报进展、晾晒成效,扎实推动各项工作落地落细。


   建设好“一个中心”。全面推进区、镇(街道)级综治中心改造升级,以镇(街道)级综治中心为依托,加快推进“一站式”矛盾纠纷调处中心建设,整合资源力量,在区、镇(街道)级层面实现群众诉求一站式受理、一条龙服务、一揽子解决。


   应用好“一个平台”。完善区、镇(街道)级社会治理信息化系统建设,打破区域层级信息壁垒,一张图实时显示访情、警情、诉情、社情、舆情、民情等的收集、研判、分流、处置进展,实现基层治理周期闭环、科学监管、协同共治。


   组建好“一支队伍”。建立“网格员+调解员”基层治理队伍,形成矛盾纠纷“前期排查+末端止争”预防化解链条。科学划分网格,配备专兼职网格员。成立8个镇(街道)级调委会、22个村(社区)级调委会和13个行业性专业性调委会,选聘专兼职调解员,开展诉前调解,培育“老奶奶帮帮团”“邻里理事长”“邱叔说事儿”等一批调解品牌。


   落实好“一个保障”。制定“正向激励+反向问责”保障机制。大力开展“枫桥式”系列创建活动,对先进典型和个人进行表彰,通过正向激励示范带动新时代“枫桥经验”实践创新。坚持一手抓平安建设领导责任制,强化党政领导班子、领导干部维护一方稳定、确保一方平安的责任;一手抓规范信访秩序,不断提升信访工作法治化水平。

 

通讯员 :李光美    黄志)

 

供稿单位:乌海市乌达区政法委


责编:茹冰    李涛

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