日前，通辽市与山东汇诚劳务服务有限公司交流座谈会召开。通辽市人力资源和社会保障局党组书记、局长高志峰介绍，双方就人力资源服务平台对接、劳动力转移就业和职业能力建设等方面进行深入探讨，并达成初步劳务战略协作。

通辽市是自治区人口大市，农村牧区劳动力资源丰富。据统计，随着农村牧区土地流转和养殖业集约化发展，该市现有近50万农村牧区富余劳动力。为促进农牧民转移就业，该市制定出台了《通辽市农牧民转移就业三年行动计划（2020—2022年）》，计划每年新增转移就业10万人，到2022年达到50万人。建立“政府+协会+劳务经纪人+劳动者”四位一体服务体系，坚持对外劳务输出与就近就地就业同步推进，打造全链条服务模式。市旗两级成立劳务输出服务中心，统筹协调农村牧区劳动力转移和输出工作，为农牧民工提供培训、维权、救助等服务。完善农村牧区劳动力信息资源库，入库人员信息已达107万人。

截至目前，通辽市已与北京顺义区、天津静海区、浙江宁波市、山东烟台莱山区等12个市县区签订了战略劳务协议，并通过开展“春风行动”、返乡农牧民工专场招聘会等活动，引导和组织农村牧区富余劳动力成规模转移就业。去年，全市稳定转移农牧民就业35.7万人，其中对外劳务输出18.57万人，就近就地就业17.13万人。春节后，通过包车、包厢、包机等方式，向北京、天津、浙江、辽宁等省市“点对点”输送农牧民工56批次、3364人。

来源：内蒙古日报

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